
Gute Medizin beginnt mit guter Stimmung
Systemisches Coaching für ganze Abteilungen –
direkt im klinischen Alltag
Wertschätzung verändert alles.
Wertschätzung schafft Zufriedenheit.
Zufriedenheit erzeugt gute Stimmung.
Gute Stimmung stärkt Teams.
Starke Teams steigern die Qualität.
Und hohe Qualität bringt Patient:innen schneller nach Hause.
Ganz nebenbei spart das auch Geld.

Ich bin Dr. Georg Haymerle.
HNO-Facharzt. Systemischer Coach. Zwölf Jahre am AKH Wien.
Ich habe erlebt, wie entscheidend die Stimmung in einer Abteilung ist:
Sie beeinflusst die Zusammenarbeit, die Ausbildungsqualität, den wissenschaftlichen Output und letztlich die medizinische Versorgung.
KPJ-Studierende bringen es in ihren Rückmeldungen auf den Punkt:
Je besser die Stimmung, desto höher die erlebte Qualität.
Die Stimmung ist der größte Hebel für echte Veränderung.
Und der einfachste Weg, sie zu verbessern, ist:
das anzusprechen, worüber niemand spricht.
Jede Abteilung hat ihren „blauen Elefanten“.
Ich helfe, ihn auf den Tisch zu bringen – ohne Schuldzuweisung, ohne Druck. Sondern mit Vertrauen, Offenheit und einer gemeinsamen Vision.
Mein Angebot
Coaching, das wirkt – direkt im Klinikalltag.
Ich begleite ganze Abteilungen – Ärzt:innen, Pflege und Verwaltung – genau dort, wo Medizin passiert:
im OP, auf Station, in der Ambulanz, im echten Alltag.
Ohne Mehraufwand, ohne Zusatzprogramm – aber mit Wirkung.
1. Workshop „Den blauen Elefanten ansprechen“
Ein kompakter Einstieg, um offen über das zu sprechen, was sonst unausgesprochen bleibt.
Im geschützten Rahmen und mit klarer Struktur bringen wir den „blauen Elefanten“ auf den Tisch –
wertschätzend, ehrlich und lösungsorientiert.
🕒 Dauer: 2 Stunden
💰 Kosten: 800 CHF
📍 Vor Ort oder online
2. Intensiv-Begleitung im klinischen Alltag
Nach einem einstündigen Workshop begleite ich das Team zwei volle Tage –
direkt im laufenden Betrieb, dort wo Reibung entsteht und Kommunikation wirkt.
Wir sprechen miteinander, während der Alltag weiterläuft.
🧠 1h Auftakt-Workshop
🕒 2 Ganztage à 8 Stunden
💰 Kosten: 4.200 CHF
3. Drei Monate tiefgreifende Teamentwicklung
Für Abteilungen, die eine langsfristige Begleitung suchen.
Ich begleite Ärzt:innen, Pflege und Verwaltung über drei Monate – mit regelmäßiger Präsenz,
klarer Prozessstruktur und viel Raum für echte Entwicklung.
📅 6 Termine à 2 volle Tage (alle zwei Wochen)
👥 Für interprofessionelle Teams
💰 Kosten: 18.000 CHF
Nicht sicher, welches Format passt?
Lass uns sprechen – ich berate dich ehrlich, klar und unverbindlich.
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Wer davon profitiert?
Wenn die Stimmung stimmt, profitieren alle.
Ein gutes Teamklima ist kein „Soft Skill“ – es ist die Grundlage für medizinische Spitzenleistung.
Mein systemischer Ansatz wirkt im Alltag – und bringt messbare Vorteile für alle Beteiligten:
👩⚕️ Für Ärzt:innen
-
Mehr Zufriedenheit und echte Wertschätzung
-
Weniger innere Kündigung, mehr Identifikation
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Raum für Entwicklung und Eigenverantwortung
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Weniger Konflikte, weniger Frustration
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🧑⚕️ Für Pflege & Verwaltung
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Bessere Zusammenarbeit mit Ärzt:innen
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Klarere Kommunikation im Alltag
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Mehr gegenseitiges Verständnis
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Weniger Stress, weniger Überforderung
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🏥 Für Spitalsleitungen & Führungskräfte
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Höhere Bindung von Fachärzt:innen
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Weniger Fluktuation, geringere Rekrutierungskosten
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Geringere Fehlzeiten & Burnout-Risiko
-
Bessere Ausbildungsbewertungen (z. B. KPJ, Turnus, Facharzt)
-
Stärkere Identifikation mit der Abteilung und dem Haus
-
Am Ende: Höhere Qualität bei geringeren Kosten
Wer miteinander spricht, arbeitet besser.
Und das wirkt sich spürbar aus – auf Menschen, Abläufe und Ergebnisse.
Was ist der nächste Schritt?
Du willst herausfinden, ob mein Coaching auch deiner Abteilung helfen kann?
Dann lass uns reden – ganz unverbindlich.
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